ОБЛАСТНА АДМИНИСТРАЦИЯ-БУРГАС
Адрес: гр. Бургас, ул. „Цар Петър” № 1
№ 31-00-20
26.07.2021г.
На основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител, чл. 14 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавните служители и Заповед № РД-10-170/26.07.2021 на Областен управител на област Бургас
ОБЯВЯВА
конкурс за длъжността
Младши експерт „Човешки ресурси” вотдел „Административни финансово-стопански дейности“, дирекция „Административно – правно обслужване, финанси и управление на собствеността” вОбластна администрация Бургас
ИЗИСКВАНИЯ
Минималните и специфични изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на длъжността, са следните:
- лицето да е български гражданин или гражданин на друга държава - членка на Европейския съюз, на друга държава - страна по Споразумението за Европейското икономическо пространство, или на Конфедерация Швейцария, да е навършило пълнолетие, да не е поставено под запрещение, да не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и да не е лишено по съответния ред от правото да заема съответната длъжност;
- висше образование; образователна степен: бакалавър;
- професионално направление: социални, икономически, хуманитарни науки;
- професионален опит: не се изисква или присъден минимум V младши ранг;
- длъжностно ниво по КДА: 11
- наименование на длъжностното ниво по КДА: Експертно ниво 7
- Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Допълнителна квалификация и умения, носещи предимство за кандидатите:
- Аналитичност, инициативност, оперативност, комуникативност;
- Умение за работа в екип;
- Познаване на нормативната уредба, свързана с изпълнението на длъжността, както и подзаконовите нормативни актове и др., касаещи дейността на отдела;
- Познаване на вътрешното устройство на администрацията;
- Умения да организира собствената си работа;
- Лоялност и коректност при изпълнение на възложените задачи;
- Компютърна грамотност – MS Word, MS Excel.
- Дигитална компетентност;
- придобит професионален опит в държавната администрация;
Основният размер на заплатата за длъжността се определя от органа по назначаване на основание чл. 67, ал. 4 от ЗДСл в зависимост от професионалния опит на кандидата и съгласно изискванията на Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация, приета с ПМС № 129 от 26.06.2012 г..
- Минимална основна месечна заплата, определена за степен 2 на длъжностното ниво: 700 лв.
- Максимална основна месечна заплата, определена за степен 2 на длъжностното ниво: 1600 лв.
НЕОБХОДИМИ ДОКУМЕНТИ
Кандидатите следва да представят за участие в конкурса, лично или чрез упълномощено лице, следните документи:
- писмено заявление за участие в конкурса – по образец;
- автобиография;
- декларация за обстоятелствата по чл. 17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавните служители – по образец;
- копия от документи за придобита образователно–квалификационна степен и допълнителна квалификация, които се изискват за длъжността;
- други документи, свързани с изискванията за заемането на длъжността;
- копие от документите, удостоверяващи продължителността на професионалния опит и/или придобития ранг като държавен служител;
ДОПЪЛНИТЕЛНА ИНФОРМАЦИЯ
Начин на провеждане на конкурса – решаване на тест за познания от професионалната област на длъжността и интервю.
Документите следва да бъдат представени в срок до 17.30 часа на 09.08.2021 г. в деловодството на Областна администрация Бургас, ул. „Цар Петър“ № 1. Документите може да се подават и по електронен път на e-mail: governor@bs.government.bg, като в този случай заявлението и декларацията следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.
Списъците или други съобщения във връзка с конкурса ще се обявяват на информационното табло в Центъра за обслужване на граждани в Областна администрация - Бургас и на интернет страницата на Областна администрация Бургас www.bs.government.bg.
Информация за длъжността, съгласно длъжностната характеристика:
- Отговаря за изготвянето на проекти на трудови договори и допълнителни споразумения към тях, както и за издаването на административни актове по служебни правоотношения;
- Изготвя заповеди за разрешаване ползване на отпуск (платен, неплатен и др.), заповеди за прекъсване ползването на отпуск;
- Отговаря за издаванeто на трудовите и служебните книжки и вписва нови обстоятелства и поправки в тях;
- Изготвя и подава в срок уведомления по реда на чл. 62, ал. 5 от Кодекса на труда в ТД на НАП гр. Бургас;
- Оформя и съхранява досиетата на служителите в Областна администрация Бургас;
- Изготвя графици за сумирано отчитане на работното време на дежурните „ОСС“;
- Попълва данни, като вписва и актуализира необходимата информация в Интегрираната информационна система на държавната администрация ( ИИСДА ), като попълва раздел І – Информация за структурата, раздел ІV - Държавна служба в Годишния доклад за състоянието на администрацията; модул „Административен регистър” - данни за структури и данни за конкурси;
- Отговаря за вписване и актуализиране на данни, в т. ч. постъпили сигнали и искания за установяване на конфликт на интереси в Регистъра на декларациите по чл. 35 от Закон за противодействие на корупцията и за отнемане на незаконно придобитото имущество, както и за оповестяване на декларираните от служителите обстоятелства в интернет страницата на Областна администрация Бургас при спазване на разпоредбите на Закона за защита на личните данни;
- Изготвя основни и допълнителни длъжностни разписания и поименни длъжностни разписания и ги представя за утвърждаване от Областния управител;
- Изготвя докладни записки до Главния секретар на Министерския съвет за командироване в чужбина на Областния управител;
- Изготвя проекти на заповеди за командироване в чужбина на служители в администрацията и на външни експерти с доказан опит и висока квалификация в съответната област;
- Уведомява Института по публична администрация за служителите, постъпили за първи път на държавна служба, както и за назначените за първи път на ръководна длъжност държавни служители;
- Съгласува длъжностните характеристики и подпомага изготвянето на работните планове на служителите в Областна администрация Бургас, участва в разработването на вътрешните правила за заплащането на служителите в администрацията;
- Изготвя годишния план за обучение на служителите в администрацията;
- Изготвя график за приемния ден на Главния секретар;
- Извършва справки, посредством електронен подпис, във връзка със служебно снабдяване на удостоверения за наличие или липса на данъчни задължения на физически или юридически лица;
Работни места – 1 брой.
За допълнителна информация на тел. 056/894-122.
Проф. д. н. МАРИЯ НЕЙКОВА
Областен управител на област Бургас
